Esta es la nave insignia de Horton Int’l globalmente. Hemos proveído este servicio internacionalmente por más de 30 años.
Se trabaja con la metodología de búsqueda directa – sin ningún tipo de publicación – consultando a los líderes de opinión en las distintas industrias.
Esta etapa de research es conducida personalmente por los socios.
Es decisión estratégica de la firma no trabajar con consultores junior.
El propósito fundamental es asistir a nuestros clientes a…

• Definir, modificar o redefinir perfiles de posiciones ejecutivas para puestos críticos y/o que tengan un impacto en el bottom line, sean o no de alta dirección.
• Identificar a los candidatos calificados y motivados que cuenten con el perfil requerido.
• Asesorar en la negociación de contratación con el candidato finalista.
• Retroalimentar periódicamente a nuestros clientes sobre la integración y expectativas del candidato reclutado.